1、擴大基層就業空間。圍繞鄉村振興戰略，積極擴大基層就業項目，鼓勵和引導高校畢業生麵向基層一線就業，招聘“特崗教師”6000人
2、穩定公共部門崗位規模。今明兩年繼續穩定機關事業單位招錄（聘）高校畢業生規模。2022年全省四級聯考計劃招錄公務員（人民警察）3866人
3、擴大企業就業規模。穩定擴大國有企業招聘規模，指導企業規範發布招聘信息，2022年國有企業公開招聘不少於5000人。
4、支持自主創業和靈活就業。高校畢業生申辦個體工商戶、民營企業的，按規定享受創業擔保貸款及貼息、創業補貼、稅收優惠、創業培訓等專項政策扶持。
5、促進升學與就業有序銜接。2022年全省碩士研究生招錄12000人，普通專升本招錄13000人，第二學士學位招錄800人。
6、擴大科研助理和訂單班招聘規模。
7、激勵畢業生應征入伍。
8、擴大就業見習規模。實施青年就業見習萬崗募集計劃，全省計劃募集不少於15000個就業見習崗位。
附件：關於印發《貴州省促進2022年高校畢業生就業創業二十條措施》的通知
江蘇省印發12條舉措:鼓勵企業吸納就業;拓寬基層就業空間;大力扶持創新創業;挖掘新興就業機會;著力優化就業服務;加強職業技能培訓
全市城鎮新增就業人數達到6萬人以上,高校畢業生在鍾就業創業1萬人;專業技術人才達到1.5萬人;勞動保障監察案件結案率達97%以上
普府〔2022〕14號;一次性工亡補助金從57.688萬元提高至84.718萬元,工傷傷殘津貼月人均標準從1972.68元提高至3779.47元,專業技術人員和技能人才總量達94312人
江府〔2022〕13號;實現城鎮新增就業20萬人,城鎮登記失業率控製在3.0%以內;基本養老保險參保率達到95%,失業保險參保人數達到96萬人
實現城鎮新增就業10萬人以上,城鎮職工基本養老保險,城鄉居民基本養老保險,失業保險,工傷保險參保人數分別達到71萬人,100萬人,33萬人,42萬人
江蘇省印發12條舉措:鼓勵企業吸納就業;拓寬基層就業空間;大力扶持創新創業;挖掘新興就業機會;著力優化就業服務;加強職業技能培訓
武政辦〔2022〕78號;推行先落戶後就業;減輕租房安居負擔;穩定政策性崗位;促進市場化就業;加強創業平台建設;強化創業資金扶持;提供創業擔保貸款
鄭州市力爭培育主營業務收入超百億元的企業5家,具有核心競爭力的優勢企業100家,形成8000億級新一代信息技術產業集群,帶動全市10萬家企業上雲上平台
應急管理基礎能力持續提升;監測預警能力進一步提高,完善各類預警信息發布手段;應急處置能力顯著增強,市級專業應急救援隊伍裝備配備達標率95%以上
韶府〔2022〕12號;應急管理體製機製更加完善,管理幹部專業培訓率達到100%;災害事故應急能力顯著增強,年均每十萬人受災控製在15000以內
科學規劃和建設幼兒園;多途徑擴大普惠學前教育資源,新建12所公辦幼兒園,新增幼兒園學位約8800個;加強幼兒園師資隊伍專業化建設
宜府辦發〔2022〕28號;加強氣象風險預警預報;組織避險轉移;開展人員搜救;采取緊急處置措施;開展醫療救治;安置受災群眾;搶修基礎設施
鄭政辦〔2022〕58號;貫徹三新戰略,開啟高質量信用示範城市新征程;實施硬核工程,引領“信用鄭州”美好生活新風尚;健全信用規劃實施保障機製
義政發〔2022〕35號;執法平台運行率達到100%;60%以上的高頻率、高綜合、高需求執法事項納入綜合執法範圍,綜合行政執法事項占整體執法事項30%以上
到2025年全區電子信息製造業工業總產值達到2200億元;打造至少2個具備協同帶動效應的千億元新型電子信息產業集聚區;一級配套率達50%的重點產業鏈
日工信發〔2022〕4號;對在市內購置新能源商用車並上牌的個人消費者,購置20萬元以上的,每輛車可申領6000元消費券;10萬元申領4000元消費券
延州政發〔2022〕8號;推進實現全州所有行政村的村級殘疾人服務場所無障礙;為1500人農村殘疾人提供職業技能和實用技術培訓,3000人提供資金支持
