鞏固以前年度充分就業社區創建成果,激發充分就業社區新的增長點,到“十四五”末,全市充分就業社區達到社區總量的95%以上、2022年達到70%以上。
1、強化社區勞動保障工作平台。
2、打造崗位信息傳輸平台。一要完善市、縣(市)區、街道(鄉鎮)、社區(村)四級崗位信息傳輸網絡,為轄區失業人員提供全方位、無死角的崗位信息發布服務;二要充分利用我市人力資源服務產業集群發展的優勢,將各項人力資源服務鏈延長至社區,使轄區失業人員足不出戶便可享受到立足本市、輻射全國的人力資源服務。
3、完善基礎信息管理平台。借助省“金保工程”和自主開發管理軟件等,建立轄區市場主體崗位信息、從業人員、失業人員、就業困難人員、零就業家庭、求職登記、職業指導、職業介紹、技能培訓、落實各項政策等實名製電子台賬
4、搭建信息化政策推送平台。要鞏固和擴大黨史學習教育“我為群眾辦事、辦好事”成果,通過狠抓工作人員隊伍建設和信息化硬軟件建設
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